El economista Santiago Niño Becerra analiza el mercado laboral español y la vivienda
La tasa de actividad y el problema del contrato fijo discontinuo
El reconocido economista Santiago Niño Becerra, conocido por su acertado vaticinio de la crisis económica de 2008, ha compartido su punto de vista sobre el mercado laboral español y otros temas económicos de interés en una entrevista con Diario AS. Niño Becerra destaca dos aspectos importantes que a menudo pasan desapercibidos en el debate público.
En primer lugar, señala que España tiene una tasa de actividad del 59%, una de las más bajas de Europa. Este dato revela que hay un gran número de personas inactivas pero que no están oficialmente desempleadas, ya que están recibiendo prestaciones por desempleo. Según un informe del BBVA, se estima que en España podría haber entre 350.000 y 500.000 personas en esta situación.
En segundo lugar, Niño Becerra destaca que el mercado laboral español tiene dos problemas estructurales históricos. En primer lugar, la estructura del PIB español se basa en actividades de bajo valor añadido, como el turismo, la restauración, la hostelería, el comercio, el ocio y el transporte, que representan aproximadamente el 30% del PIB. Esto implica salarios bajos, estacionalidad y baja productividad. En segundo lugar, la oferta de trabajo en España es mucho mayor que la demanda, lo que se refleja en una tasa de desempleo del 11% y una tasa de desempleo juvenil del 27%.
La reducción de la jornada laboral y la productividad
En cuanto a la propuesta de reducir la jornada laboral, Niño Becerra considera que no es la solución para aumentar la productividad. Según él, la productividad en España ha aumentado solo dos puntos en los últimos 22 años, pasando del 73% al 75% de la productividad de la UE. Esto se debe a que la economía española se basa en una gran cantidad de mano de obra, pero es poco intensiva en capital. Las empresas no encuentran rentable invertir en reorganizar procesos productivos, lo que limita el aumento de la productividad.
Niño Becerra destaca que la única empresa en España que ha abordado con éxito la reducción de la jornada laboral es Desigual. La empresa realizó un estudio interno y llegó a la conclusión de que era viable reducir la jornada laboral en un 15% con una disminución salarial del 6%. Sin embargo, el economista advierte que esta solución no es aplicable a todos los sectores de la economía española y que una reducción generalizada de la jornada laboral en todo el país no tendría sentido.
En resumen, según Santiago Niño Becerra, el mercado laboral español enfrenta desafíos estructurales relacionados con la baja productividad, la alta tasa de desempleo y la falta de diversificación en el sector económico. La reducción de la jornada laboral puede ser una solución en algunos casos, pero no es la respuesta para aumentar la productividad a nivel general.
El salario mínimo y la revalorización de las pensiones, temas de debate en España
Salario mínimo: ¿mantenerlo o aumentarlo?
En relación al salario mínimo interprofesional (SMI), se plantea la propuesta de subirlo a 1.120 euros mensuales. Sin embargo, hay opiniones encontradas al respecto. Algunos argumentan que el concepto de un salario mínimo para todo el país es un error, ya que el poder adquisitivo varía considerablemente de una región a otra. Además, se considera que las empresas tienen situaciones financieras diferentes, por lo que el salario mínimo debería estar determinado por la contabilidad de cada empresa.
Revalorización de las pensiones: ¿es adecuada?
En cuanto a la revalorización de las pensiones, también se plantea la necesidad de tener en cuenta el poder adquisitivo en cada región. El IPC varía de una zona a otra, lo que implica que los poderes adquisitivos también son distintos. Sin embargo, el problema principal no radica en el incremento de las pensiones, sino en su financiación a largo plazo. Existe una brecha preocupante entre las remuneraciones de los jóvenes que se incorporan al mercado laboral y las pensiones actuales, lo cual plantea un desafío para la sostenibilidad del sistema de pensiones.
La reforma de las pensiones y su insuficiencia
La reforma de las pensiones se considera inadecuada más que insuficiente. Estudios realizados muestran que el sistema de pensiones en España no será sostenible en el año 2055, con una proyección de solo 1,15 cotizantes por pensión. Aunque pueda parecer lejano, es importante tener en cuenta esta tendencia preocupante. Sin embargo, este tema no se aborda con la suficiente atención en el debate público.
Las nuevas cuentas públicas y las exigencias de Bruselas
En cuanto a los presupuestos públicos, se espera que sigan las normas establecidas por Bruselas. Es probable que las nuevas cuentas estén influenciadas por el Pacto de Estabilidad y Crecimiento, y se espera que España cumpla con un déficit por debajo del 3% en el año 2024. Sin embargo, las previsiones actuales no indican que esto sea posible, lo que plantea la pregunta de si Bruselas tolerará esta situación en España. En caso contrario, el país deberá aumentar la presión fiscal o realizar ajustes para cumplir con las exigencias europeas.
En resumen, el salario mínimo y la sostenibilidad de las pensiones son temas de debate en España. Existen opiniones divergentes sobre la necesidad de adaptar el salario mínimo a las diferentes regiones y la importancia de garantizar la financiación a largo plazo de las pensiones. Además, las nuevas cuentas públicas deberán cumplir con las exigencias de Bruselas en cuanto al déficit fiscal. Estos temas son fundamentales para el futuro económico del país y requieren una atención cuidadosa por parte de los responsables políticos.
El reto de alcanzar el objetivo de déficit del 3%
¿Es viable a día de hoy?
En medio de la situación económica actual, el objetivo de déficit del 3% planteado por el gobierno parece un desafío alcanzable. Sin embargo, lograrlo requerirá recortes significativos en el gasto público, ya que no se espera un aumento en la recaudación fiscal en el año 2024. Aunque la inflación ha permitido un aumento en los ingresos, también ha incrementado los costos de las facturas. Se estima que la inflación se moderará a partir de mediados del 2024, pero aún así, la recaudación fiscal se verá afectada.
Invertir en vivienda en el 2024: ¿una buena opción?
Los altos tipos de interés y la incertidumbre
El año 2024 podría ser un momento propicio para invertir en la compra de una vivienda, a pesar de los altos tipos de interés. A largo plazo, adquirir una vivienda sigue siendo una opción segura y rentable. Sin embargo, el principal problema radica en la evolución de los alquileres. Es importante considerar cuánto puede pagar una persona promedio por un alquiler. Según un análisis realizado por Idealista, el próximo año la variable fundamental en el mercado de viviendas será el alquiler de habitaciones. Esto indica que los alquileres no aumentarán significativamente en el 2024, especialmente para los jóvenes.
El modelo a seguir en Europa: Austria
Una política de vivienda pública exitosa
En comparación con otros países europeos, España debería mirar hacia Austria como ejemplo a seguir en materia de vivienda. Después de la Segunda Guerra Mundial, Austria implementó una política de vivienda pública en alquiler que ha demostrado ser altamente efectiva. A diferencia de España, donde se destina muy poco presupuesto a la vivienda pública, Austria ha logrado resolver de manera exitosa el problema de la vivienda. Es importante tener en cuenta que las oportunidades para abordar este tema pueden ser únicas y no deben dejarse pasar.