Matthew Underwood, ex estrella de Nickelodeon «Zoey 101», abrió el Instagram Viernes para compartir dos historias personales de presunto abuso sexual, acoso sexual y agresión sexual que dijo haber sufrido durante su infancia y adolescencia.
«Cuando tenía 12 años, el padrastro de mis mejores amigos me preparó y abusó sexualmente de mí», escribió Underwood, diciendo que el incidente le hizo perder a sus mejores amigos.
Además, Underwood dijo que nuevamente fue víctima de acoso sexual por parte de un exagente.
«Cuando tenía 19 años, fui acosado sexualmente y luego agredido por mi agente en ese momento, quien había pasado una buena cantidad de tiempo generando confianza en mí como amigo y mentor», escribió.
Añadió: «Esta experiencia provocó que me mudara de Los Ángeles y puso fin a mi búsqueda de la actuación».
Los comentarios de Underwood se hicieron después del lanzamiento del docuserie explosiva «Quiet on Set: The Dark Side of Kids TV», que investiga denuncias de abuso, sexismo, racismo y lugares de trabajo tóxicos en algunos programas de Nickelodeon en los años 1990 y principios de los 2000.
Matthew Underwood durante el estreno de «Dreamer: Inspired by a True Story» de DreamWorks Pictures en Los Ángeles en Westwood, CA, el 9 de octubre de 2005.
Jon Kopaloff/FilmMagic
«Estoy compartiendo esto con la esperanza de que algunos de ustedes puedan reconocer que sólo porque una persona no grite a los cuatro vientos que los pedófilos son malos o que la gente puede apestar, eso no significa que no tenga sus propias razones para quedarse. silencio, buenas razones, razones personales», escribió Underwood.
«Siento una empatía extrema por cualquiera que haya sido aprovechado por personas en las que confiaban», continuó, añadiendo que esperaba que la gente considerara por qué las víctimas no siempre están dispuestas a compartir sus experiencias públicamente.
En cuanto a «Quite On Set», Underwood dijo que «nunca tuvo una mala experiencia trabajando en el set de un programa de Nickelodeon», y agregó que tampoco «nunca tuvo una mala experiencia con Dan», haciendo referencia a Dan Schneider, el productor de Nickelodeon en el centro. de muchas acusaciones tóxicas en el lugar de trabajo presentadas en la serie documental.
Underwood añadió que, a partir de sus observaciones, cree que Schneider, el creador de «Zoey 101», reconoce algunas de sus supuestas fechorías anteriores y le «gustaría creer que es totalmente capaz de ser un creador y un compañero de trabajo con el que todos puedan disfrutar trabajando».
La ex estrella de Nickelodeon finalizó su publicación con un llamado al público para que deje de presionarlo para que hable.
«… Por favor, reconsidere la posibilidad de acosar a otros actores que desean mantener su privacidad; nunca se sabe quién ya ha sido víctima del infierno que les desea», escribió en parte.
En el pie de foto, Underwood reiteró nuevamente su llamado a la paz ante la presión para hablar. También aclaró que sus agentes actuales no eran a quienes se refería en sus acusaciones y les agradeció su apoyo para ayudarlo a regresar al entretenimiento.
Underwood, de 33 años, protagonizó el exitoso programa de Nickelodeon «Zoey 101» de 2005 a 2008, interpretando a Logan Reese. El año pasado, Underwood protagonizó «Zoey 102», una secuela de la exitosa serie original.
ABC News se comunicó con Underwood para obtener más comentarios a través de un representante.
Después del lanzamiento de la serie documental, Schneider publicó un vídeo de respuesta.
«Ha sido muy difícil observar las últimas noches», dijo. «Yo enfrento mis comportamientos pasados, algunos de los cuales son vergonzosos y de los que me arrepiento… y definitivamente le debo a algunas personas una disculpa bastante fuerte».
Nickelodeon rompió lazos con Schneider en 2018.
Nickelodeon también respondió a la serie, y la cadena le dijo a ABC News que si bien «no puede corroborar ni negar las acusaciones de comportamientos de producciones de hace décadas, Nickelodeon, como cuestión de política, investiga todas las quejas formales como parte de nuestro compromiso de fomentar un ambiente seguro y profesional». ambiente de trabajo libre de acoso u otros tipos de conducta inapropiada», y agregó que ha «adoptado numerosas salvaguardias a lo largo de los años para ayudar a garantizar que estemos a la altura de nuestros altos estándares y las expectativas de nuestra audiencia».