¿Nuevas medidas salariales en 2025? 2024-07-20 14:09:04

Al referirse a los resultados del pago mensual adicional de los trabajadores de la educación en Cuba, fuentes del Mined aseguraron que hay nuevas propuestas para 2025.

En las últimas horas, los Ministerios de Educación Superior y Educación informaron a los diputados de la Asamblea Nacional sobre la implementación de las resoluciones 22 y 23 de 2023.

Los viceministros de los dos sectores aseguraron que ambas disposiciones beneficiaron a los educadores cubanos por los años de servicio prestado.

“El reglamento legal fue publicado el 22 de diciembre y todos los esfuerzos estuvieron encaminados a que en el pago de enero, que se realiza en los primeros días de febrero, ya se pudieran pagar los años de servicio. Por eso el trabajo ha sido intenso”, afirmó la doctora Alicia Alonso Becerra.

¿Nuevas medidas salariales en 2025?

Por su parte, Cira Piñero Alonso, viceministra primera del MINED, afirmó que el plan de medidas no sólo se refiere a la aplicación de esta resolución con aumentos salariales por estos conceptos, sino que incluye otro grupo importante de medidas.

Estas disposiciones incluyen la atención, estimulación y todo el programa de atención que se debe brindar a los docentes del área.

En ese escenario, el líder cubano anunció que «hay un conjunto de medidas propuestas para 2025, que también estamos examinando para ver en qué condiciones está el país para aprobarlas». Sin embargo, no brindó mayores detalles al respecto.

De manera general, se detallan los principales beneficios derivados de la implementación de la Resolución 22/23 sobre el pago mensual adicional por años de servicios prestados.

Pago mensual adicional para trabajadores de la educación en Cuba

  1. Restauración de la compensación por años de servicio, eliminada de la asignación ordenada (Resolución 29/2020 del MTSS, dejó sin efecto esta compensación adicional).
  2. Tarifas superiores a las aplicadas hasta 2020.
  3. Por primera vez se incluye en el pago por años de servicio lo siguiente:
  • Investigadores del sistema de educación superior.
  • Trabajadores no docentes.
  • Reconocimiento de todos los años de servicio a los trabajadores que hayan desempeñado funciones docentes y no docentes sin distinción.

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