La segunda edición del programa Junior A1 Stemfem terminó esta semana con la participación de 45 estudiantes de 10, 11º y 12º grado de todo el país. Durante seis meses, han pasado por capacitación y resuelven casos corporativos reales bajo la guía de 22 posiciones de la clave de KI-KI de los hombres en A1. El programa les dio la oportunidad de desarrollar confianza profesional, adquirir habilidades prácticas y mirar nuevos horizontes de carrera. Todos los participantes han recibido certificados para su finalización con éxito y algunos de ellos ya han comenzado una pasantía en A1.
En los últimos meses, los estudiantes han trabajado para fines y proyectos individuales en colaboración con sus mentores. Además de las tareas prácticas, se han sometido a una variedad de capacitación: desde inteligencia emocional y comunicación efectiva hasta seguridad informática, marketing digital y trabajo con SM Excel. Los participantes también participaron en una acción voluntaria para enriquecer el entorno de estudio en 100 «Nayden Gerov» de la escuela primaria.
«Estamos orgullosos del segundo título de A1 Stemfem Junior. Las niñas han mostrado una fuerte motivación, curiosidad y deseo de desarrollo. Agradecemos a los 22 gerentes de equipo A1 que se han unido como mentores y compartieron el conocimiento y la experiencia. Director de recursos humanos en A1.
Por su parte, los mentores dicen que el programa muestra cómo incluso los argumentos más complejos pueden transmitirse accesibles y estimuladamente y que los esfuerzos son una inversión real en futuros líderes. Los propios participantes también definen la experiencia como preciosa: evalúan el enfoque práctico de la capacitación, la capacidad de trabajar con un mentor y las nuevas amistades que han construido.
El éxito del Junior A1 Stemfem está en el contexto de las tendencias ansiosas: miles de jóvenes en Bulgaria no estudian ni trabajan, mientras que la compañía está experimentando una fuerte falta de especialistas en campos como seguridad informática, entrevistas artificiales e ingeniería. Al mismo tiempo, los jóvenes buscan seguridad, respeto y entorno de equipo y niñas, e igualdad, apoyo y significado en la profesión. Contra este von, Stemfem Junior crea un entorno en el que el interés en la tecnología puede convertirse en una perspectiva profesional real.
Con su segunda edición, A1 Stemfem Junior se ha establecido como una iniciativa significativa para alentar a las niñas a seguir sus intereses en la tecnología y generar confianza para su futura realización profesional. El programa fortalece el papel de A1 como socio en la construcción de la próxima generación de mujeres principales.
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