El presidente de SAĞLIK-Sen, Mahmut Faruk Doğan, dijo: «Como Sağlık-Sen, tenemos la unidad jurídica más completa de Turquía con 63 abogados. Hemos presentado más de 6.000 acciones legales hasta la fecha para proteger los derechos legales de nuestros miembros. Continuaremos nuestro trabajo con determinación para proteger los derechos de nuestros miembros, establecer justicia y ampliar aún más nuestra sólida garantía legal».
En la información proporcionada por Sağlık-Sen, se afirmó lo siguiente:
«Saglik-Sen, que presta servicios a sus miembros con 63 abogados en toda Turquía, ha presentado 6.000 demandas en toda Turquía. Las injusticias sufridas por los profesionales de los servicios sociales y de salud en diversos temas son examinadas meticulosamente por la Unidad Legal de Sağlık-Sen y llevadas ante la justicia. Los abogados de Sağlık-Sen siguen el proceso de litigio y se hacen esfuerzos para concluir el caso a favor de los profesionales de los servicios sociales y de salud».
Al compartir una publicación sobre el tema en su cuenta de redes sociales, el presidente de Sağlık-Sen, Mahmut Faruk Doğan, dijo: «Como Sağlık-Sen, tenemos la unidad legal más completa de Turquía con 63 abogados. Hasta ahora hemos presentado más de 6 mil demandas para proteger los derechos legales de nuestros miembros. Estas demandas no solo eliminan las quejas existentes, sino que también brindan una fuerte protección legal contra los riesgos que los profesionales de los servicios sociales y de salud pueden enfrentar en el futuro. Para nosotros, el sindicalismo no es solo una lucha en la mesa. Defender los derechos de todos los miembros que han sido tratados injustamente es la parte más importante de esta lucha. Con nuestros 63 abogados trabajando en toda Turquía, no dejamos a ninguno de nuestros miembros solo; los apoyamos cada vez que se necesita justicia. La Unidad Legal Sağlık-Sen es un indicador concreto de esta determinación con los 6 mil casos que ha presentado hasta la fecha, continuaremos nuestro trabajo con determinación para proteger los derechos de nuestros miembros. miembros, para establecer la justicia y ampliar aún más nuestra sólida garantía legal».
Los casos presentados con mayor frecuencia por la Unidad Jurídica de Sağlık-Sen se enumeran a continuación: «Casos de oposición a sanciones disciplinarias (advertencia, amonestación, deducción del salario, suspensión de ascenso de rango, despido de la función pública). Casos de nombramiento en virtud del Reglamento de Nombramientos y Traslados del Ministerio de Salud (Unidad Familiar/Salud/Seguridad de la Vida/Educación/Divorcio). Casos relacionados con la cancelación de nombramientos de traslado entre instituciones. Casos relacionados con la cancelación de cesiones por motivos de servicio (Administración). «Casos relativos a trabajos a tiempo parcial, incentivos y pagos adicionales, casos relativos a impagos de impuestos de afiliados adscritos a la TSK, casos contra operaciones oficiales de jubilación posteriores a la AET».
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